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Active SourcingAktiv neue Mitarbeiter gewinnen

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Gewinnen Sie Mitarbeiter für Ihr Unternehmen – proaktiv! Gutes Active Sourcing zeichnet sich durch eine hohe Rücklaufquote aus – Kandidaten werden in Businessnetzwerken angeschrieben, die auf eine bestimmte Vakanz in Ihrem Unternehmen passen könnten.

Mit unserem Active Sourcing Konzept erhalten Sie einen Leitfaden für das Active Sourcing von A wie Anschreiben bis Z wie Zusage und werden Kandidaten begeistern.

  • Vorteile
  • Ablauf
  • Amortisation
  • Kosten
  • Angebot

Unsere Team-Expertise im Recruiting:

46 Jahre im operativen Recruiting
20 Jahre in der beratenden Recruiting-Optimierung
In über 30 verschiedenen Branchen

Alle Vorteile auf einen Blick

Ablauf

1

Termin buchen

Buchen Sie einen Beratungstermin – selbstverständlich kostenlos und unverbindlich.
Termin buchen
2

Austausch & Klärung offener Fragen

Wir zeigen Ihnen, wie sich unser Active Sourcing Konzept für Ihr Unternehmen auszahlen wird. Anschließend erhalten Sie ein individuelles Angebot mit allen besprochenen Leistungsinhalten.
3

7 Werktage später und es läuft!

Ihr individuelles Active Sourcing Konzept erarbeiten wir innerhalb von sieben Werktagen. Sie erhalten unser vollumfängliches Konzept und Active Sourcing wird zum Kinderspiel.

Amortisationsrechner

Rechnen Sie selbst, ob sich unser Active Sourcing Konzept für Ihr Unternehmen rechnen könnte:

Amortisationsrechner:

Tragen Sie bitte Ihre Kostenersparnis ein, wenn Sie jährlich 50 % weniger Personalvermittlungshonorar an externe Dienstleister zahlen würden:
€

Eher nicht!

Eventuell ist unsere Recruiting Strategie interessant für Sie?

Kosten

Schätzpreis

5.000 – 7.500 €

Der Preis variiert abhängig von den konkreten Funktionen und Leistungsinhalten

Angebot anfordernoderTermin buchen

Wir unterbreiten Ihnen gerne ein Angebot!

Kreuzen Sie die Punkte an, die Sie interessieren, füllen Sie das Kontaktformular aus & klicken Sie auf SENDEN.

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